自從小妹我嫁人後就很少回娘家陪家人一起吃飯聊天或逛街實用商品
,這次好不容易老公跟我一起排一樣時間的假能回去陪陪家
CP值超高人,吃飽飯後當然是帶家人去逛逛街~~逛到一半我跟我親愛的
老媽看見了皮爾卡登菱格環保拖鞋就覺得很喜歡但在店裡看見的價格覺得太高了
所以只好放棄,回到家後立馬上網查了一下皮爾卡登菱格環保拖鞋哪裡買比較便宜
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商品訊息描述
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最新出版 皮爾卡登菱格環保拖鞋
顏色/尺寸：
紫/桃-S/M
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2雙NT$280
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超強止滑、舒適耐穿
給你最安全的環保拖鞋
商品說明
品名：【皮爾卡戰利品登】菱格環保拖鞋
顏色及尺寸：
紫/桃- S、M僅此一檔
綠/藍- L、XL
材質：乙烯/醋酸乙烯酯
※商品圖檔顏色因電腦螢幕設定差異會略有不同，以實際商品顏色為準
商品訊息特點
平均每雙最低只要89元起(含運)即可購得皮爾卡登菱格環保拖鞋2雙/4雙/8雙/12雙/16雙/24雙，多色多尺寸任選。
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根據美國一份最新突破性研究報告指出，美國墮胎診所危及婦女的生命安危。報告指出導致危險的原因主要為「醫療環境衛生欠缺」、「無照黑心醫生」及「醫療人員多未經培訓」。
這項由美國聯合生命（AUL）所做的研究報告，共採集全美32個州、共數百家診所醫療之資料。這項研究也提及因不良墮胎程序，而導致引產人死亡之報告。「這些墮胎診所為了利益，而犧牲婦女的健康及安全」該報告的作者，丹尼斯·伯克（Denise Burke）憤怒的說道。
這份研究報生活用品告也一一舉列墮胎產診所十大違規行為：
1.並未提供安全及衛生的醫療環境，以及未遵守避免術後感染步驟。
2.未能準確地記載病人醫療紀錄，並且並未遵守病人病歷不能公開之規定。
3. 未能確保工作人員接受適當的職責培訓。
4.工作人員並無相關職責之證照。
5.提供過期藥品和醫療用品。
6.並未購買和維護保養所需之設備。
7.並未遵循或定期審查健康和安全標準協議。
8.並未遵守藥物處理標準原則。
9.診所設備並未符合標準。
10.並未準確監測病人生命徵象。
由於多數墮胎診所並未符合政府所規定之標準，報告中也舉出了因醫療疏失而導致死亡的案例：珍妮佛（Jennifer Moribelli）在墮胎不久後就因大量內出血死亡、18歲的安東妮莎（Atonesha RossAtonesha）在動了只花了5分鐘的引產手術後死亡，東雅（Tonya Reaves）在做流產手術後，血流不止，但該診所卻任其出血五個多小時而導致死亡。
AUL希望這份報告能促使政府機關人員，能針對全美50個州之墮胎診所進行全面檢查，必訂定相關懲處法以確保病人生命之安危。（吳雯淇/綜合外電報導）
下面附上一則新聞讓大家了解時事
鉅亨網記者宋宜芳 台北
勞基法新法上路爭議仍未平息，台灣勞工陣線今 (6) 日公布針對「工會體制」、「政府機制」、「非典勞動、外勞與貿易自由化」與「整體勞動情勢」等層面，進行工會幹部的問卷調查結果，發現勞工 3 大憂慮分別為，工資過低、退休生活保障不足、工會組織率不足。
在「整體勞動情勢」部分，工會幹部普遍認為，目前台灣最嚴重的 3 個勞工問題，分別是:「工資過低」(80.78%)、「退休生活保障不足」(56.83%)、「工會組織率不足」(38.25%)。交換禮物
由此可見，台灣實質工資倒退 16 年，讓低薪問題成了勞工心頭最重的擔憂，而因低薪連帶造成儲蓄能力降低，勞保與勞退也將保障不足，造成對退休保障的擔憂。長期以來，工會組織能力的低落，也造成勞工的集體議價能力低落，勞工的這 3 個擔憂，其實都是環繞低薪這個核心問題。
受訪者認為應該最優先修訂的 3 個勞動政策，分別是: 加強不當勞動行為禁止 (50.27%)、最低工資法立法 (46.15%)、降低年總工時落實休假 (40.44%)，可見基層工會運作的艱難，處處遭受資方阻撓打壓，工會幹部對加強不當勞動行為禁止的政策修改期待最高，而最低工資立法與降低年總工時的高度期盼，也顯見基層勞工面對低薪過勞這一體兩面的困境。
對照 2000 年，勞陣針對所有企業工會進行「工會領導人調查報告」，當時工會幹部認為最嚴重的勞工問題前 3 名為「引進外籍勞工」、「工會不自主」、「失業率過高」，至於「長工時」與「低工資」當時僅名列 6、7 名。
經過 16 年，「低薪」躍居工會幹部憂心的首要問題，由此可見，台灣勞動條件這 16 年來，力行的新自由主義，營造低成本環境維持企業競爭的血汗經濟模式，已經嚴重掏空勞工的口袋。
台灣勞工陣線認為，擺脫「過勞之島」已經成為社會共識，解決過勞．過勞的根源在於低薪，低薪過勞是一體兩面，唯有改善低薪，方能根本終止過勞。
而蔡英文總統在去年就任時，也宣誓要向青年低薪宣戰，因此，台灣勞工陣線將持續推動「最低工資法」的立法，將最低工資調整制度化、規則化、去政治喊價化，保障最邊緣低薪勞工的第一步，進而在此基礎上，厚實強化勞工集體力量，落實產業民主與企業內分配正義，擺脫「低薪之島」。
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